Vous dirigez une entreprise de 5 à 50 millions d'euros. Ce qui freine votre croissance est trouvé. Vite. Puis réglé. Engagement de résultat.
Je travaille avec des dirigeants d'entreprises matures qui veulent changer d'échelle. Croissance bloquée. Marché difficile d'accès. Outils dépassés. Offre commerciale qui ne reflète pas la valeur. Le changement propulsé à la vitesse de l'IA.
Un premier échange suffit souvent pour trouver ce qui bloque.
Pas des semaines à expliquer votre métier.
Outils en production, offre qui vend, process écrits, équipes formées.
Quelques mois au lieu de plusieurs années.
Plus de clients. Plus de chiffre d'affaires. Plus de performance opérationnelle. Plus de rentabilité.
4 packs et un accompagnement long.
Gagnez plus vite et plus souvent
Pour vous si vous répondez à des appels d'offres, que vous y passez trop de temps ou que vous ne gagnez pas assez souvent.
Vous obtenez :
Résultat : plus de marchés gagnés = plus de business.
Réserver mon échangeVendez plus
Pour vous si votre site, vos documents commerciaux ou vos réponses ne reflètent pas la qualité de votre travail.
Vous obtenez :
Résultat : plus de ventes. Vous accédez à des marchés bien plus grands, y compris face aux grands groupes.
Réserver mon échangeUn outil qui répond vraiment à vos besoins
Pour vous si votre outil interne est dépassé, absent, ou n'a pas suivi votre croissance.
Vous obtenez :
Résultat : des équipes plus efficaces, et parfois un nouveau produit à vendre à vos propres clients.
Réserver mon échangeProduisez plus avec les mêmes équipes
Pour vous si vous grossissez vite et que vos process, vos données ou votre architecture atteignent leurs limites.
Vous obtenez :
Résultat : plus d'activité sans recruter au même rythme. Vos ressources humaines concentrées là où elles apportent le plus de valeur.
Réserver mon échangeTraitement VIP pour 2 entreprises seulement. 1 place déjà prise. Plus qu'1 place disponible.
Pour vous si votre entreprise est mature, que vous visez un changement d'échelle massif et que vous préparez une transmission ou une sortie.
Vous obtenez :
Résultat : vous changez d'échelle et votre entreprise prend de la valeur avant la sortie.
Réserver mon échangeLe point de blocage est souvent identifié très rapidement.
Objectif, délai, rôle de chacun.
Vos équipes sont mobilisées là où c'est nécessaire.
Pour l'accompagnement long : nous démarrons par une première mission de 3 mois avec de vrais livrables. Pour apprendre à se connaître. Et savoir si l'on veut continuer l'aventure ensemble.
Paiement forfaitaire à l'atteinte de chaque milestone.
Des outils qui tournent, des process écrits, des équipes formées. Aucun rapport creux oublié dans un tiroir.
Quelques semaines ou quelques mois selon le sujet.
Une mauvaise décision, un process à revoir, une personne mal placée : vous l'entendez tout de suite.
De votre côté : des décisions rapides, des interlocuteurs qui répondent vite et la légitimité de changer les choses.
Je vais droit au but. Pas de jargon, pas de complaisance.
Je travaille à partir de votre réalité terrain - pas de théories déconnectées. Mes livrables sont concrets, immédiatement utilisables, orientés mise en œuvre.
Si le problème n'est pas là où vous le pensez, je vous le dis. Si vous faites fausse route, je vous le dis aussi.
Je ne prends pas de rôle opérationnel (sauf accompagnement long), je ne deviens pas un salarié déguisé, et je ne m'engage pas si la direction n'est pas prête à entendre la vérité.
Je ne produis pas de rapports PowerPoint pour faire joli.
Guillaume Ebelmann, entrepreneur, investisseur et expert en stratégie pour dirigeants.
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Ecrivons ensemble votre prochain succès
Décrivez votre entreprise, votre objectif et ce qui vous freine. Réponse personnelle. Accompagnement long : plus qu'1 place disponible.